Training Coachend leidinggeven

Coachend leidinggeven is erop gericht om op een coachende wijze te sturen en te begeleiden. Deze manier helpt je als leidinggevende teamontwikkeling te versterken, (individuele) draaglast te vergroten en het beste uit jouw medewerkers te halen. Het resultaat: meer initiatief, zelfsturing en vertrouwen in het eigen handelen. Tijdens de training Coachend leidinggeven leer je dan ook coachend te begeleiden, te sturen en dit op een juiste wijze te combineren.

Deze vierdaagse training is opgebouwd rondom een aantal essentiële coachingsmodellen afkomstig uit de NLP, sportcoaching en gedragspsychologie. De training is interactief opgezet waarbij jouw eigen praktijksituaties in oefeningen worden gebracht. Nieuwe inzichten en positieve ervaringen in de leiderschapstraining kun je direct toepassen in de praktijk.

Dankzij het Regionaal Talentfonds Utrecht kun je (een deel van) de kosten van je opleiding vergoed krijgen. Dit fonds is er om om- en bijscholing toegankelijker te maken, met extra aandacht voor inwoners met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt.

Elke aanvraag wordt vooraf beoordeeld om te bepalen of deze in aanmerking komt voor subsidie. Bij een positieve beoordeling wordt de opleider hierover automatisch geïnformeerd en neemt deze contact met je op voor de verdere vervolgstappen.

Mikrocentrum verbindt de hightech- en maakindustrie en versterkt innovatie en talent. Als onafhankelijke stichting creëren we samen met partners en leden waarde via kennisdeling, opleidingen, events en ontmoetingen. Met de juiste mix van kennis, skills en connecties bouwen we vandaag aan de wereld van morgen, want samen bereiken we meer.

• Mikrocentrum
• [email protected]
• 310402969911
• https://mikrocentrum.nl/nl/